#mehnat kodeksi

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, 1-oktyabr bayrami arafasida iş kuni davomiyligi barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, Qurbon hayiti arafasida iş kuni davomiyligi barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, 9-may bayrami arafasida iş kuni davomiyligi barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Xotira va qadrlaş kuni şanbaga töğri kelişi munosabati bilan 5 kunlik iş haftasidagilar uçun 11-may, duşanba dam oliş kuni etib belgilandi.

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, Ramazon hayiti arafasida iş kuni davomiyligi barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Ramazon hayiti va Navröz bayrami munosabati bilan 20-martdan 23-martgaça bölgan dam oliş kunlari tartibi tuşuntirildi.

8-mart yakşanbaga töğri kelgani sababli, Mehnat kodeksi va Prezident farmoniga binoan dam oliş kuni 9-mart duşanbaga köçirildi.

8-mart yakşanbaga töğri kelişi munosabati bilan dam oliş kuni 9-mart, duşanbaga köçirildi. Bu PF-257-sonli Prezident farmonida belgilangan.

Mehnat kodeksiga köra, 31-dekabr bayram emas, qöşimça dam oliş kuni bölgani sababli bugun iş vaqti 1 soatga qisqartirilmaydi.

Iş vaqtidan taşqari işning yiliga 120 soatdan oşmasligi haqidagi talab bekor qilindi va qöşimça iş uçun haq tölaşning yangi tartibi belgilandi.

1-oktyabr — Öqituvçi va murabbiylar kuni arafasida Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra iş kuni davomiyligi kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Mehnat kodeksiga köra, iş vaqti faqat bayramdan oldingi kuni qisqartiriladi. 31-avgust bayram emas, odatiy dam oliş kuni bölgani uçun bugun iş vaqti…

Mehnat kodeksiga köra, iş vaqti faqat bayramdan oldingi kuni qisqartiriladi. 30-avgust bayram arafasi hisoblanmagani sababli iş kuni töliq davom…

Işga qabul qilişda buyruq tartibi bekor qilinişi, elektron imzo va norasmiy bandlik uçun jarimalar joriy etilişi kutilmoqda.

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, Qurbon hayiti arafasida iş kuni davomiyligi kamida 1 soatga qisqartiriladi. Bayram munosabati bilan dam oliş…

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, 9-may bayrami arafasida iş kuni davomiyligi barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Ramazon hayitining birinçi kuni yakşanbaga töğri kelgani sababli, dam oliş kuni 31-mart duşanbaga köçirildi.

Mehnat kodeksiga köra, Ramazon hayiti arafasida barça xodimlar uçun iş vaqti kamida 1 soatga qisqartiriladi.

Ramazon hayiti 30-martga töğri kelsa, dam oliş kuni 31-mart, duşanbaga köçiriladi. Hozirça hayitning aniq sanasi rasman eʼlon qilinmadi.

Mehnat kodeksining 187-moddasiga köra, Navröz bayrami arafasida barça xodimlarning iş vaqti kamida 1 soatga qisqartiriladi.